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<p>本書のポイントを一言でいうと、読むための目ヂカラを鍛える「チャンキング・トレーニング」です。視野を拡大すれば、連鎖的に脳の働きが活性化され、飛ばし読みでも、がむしゃら読みでもない、真の速読が可能になります。しかも、理解しながら速く読むことは記憶力向上にも直結するというのだから、まさに一石二鳥。学力アップ、作業効率アップにもつながるので、受験生はもちろん、社会人も必読の一冊です。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>「コツコツできないあなたが、スイスイ受かる人になる方法教えます!」ーー30万人超が聴く「資格試験勉強法」音声ポッドキャスト番組のナビゲーターを務め、「1年かかる難関資格に3ヵ月で合格」など、数々の試験を短期攻略してきた著者たちが、「最短で試験に合格する秘訣」を公開!「勉強が続かない」「やる気が起きない」「今さら勉強しても遅い」……そのように悩んでいる人こそ、この方法であっという間に合格できます!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>シンプルだけど必ず効く!85のコツで仕事力アップ!入社5年以内でスキルアップしたい新人から、仕事の原点を見直したいベテランビジネスマンまで、簡単だけど意外と実践できていない仕事のルールを紹介。イラストも豊富で読みやすい1冊です</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>企業の競争力を高める人材戦略、ダイバーシティの確保、地域活性化など日本社会の課題解決に不可欠な『ワークスタイル改革」。その起爆剤として、時間や場所に捉われずに働くテレワークが注目されています。テレワークはICT(情報通信技術)が普及した現在、企業にとっては一部門での話から全社的に取り組むべき課題へと移りつつあり、官公庁での推進も急速に進んでいます。本書は長年にわたりこの分野を研究してきた一般社団法人テレワーク協会の執筆・編集による「テレワーク白書」の最新刊です。先進的な企業の事例、官公庁や自治体など公的機関の取り組み、数々の統計資料も交えてワークスタイル改革の最前線をレポートしています。<br /> 【目次】<br /> 第1章 今なぜ新しい働き方が必要か?<br /> 1-1 働き方についての問題意識<br /> 1-2 テレワークの意義と課題<br /> 第2章 民間企業のテレワーク導入事例<br /> 2-1 製造業、金融業、サービス業などの事例<br /> 2-2 ICT業界での事例<br /> 2-3 中堅・中小企業の事例<br /> 2-4 テレワーク支援企業の事例<br /> 第3章 公務員のテレワーク導入事例<br /> 3-1 中央省庁の取り組み<br /> 3-2 地方自治体のテレワーク<br /> 第4章 ワークスタイル変革の新しい動き<br /> 4-1 テレワーカーを支援するクラウドソーシング<br /> 4-2 地方で働く良さを求めてーーふるさとテレワーク<br /> 4-3 テレワーカーをつなぐコワーキングスペース<br /> 4-4 「テレワーク月間」の取り組み<br /> 第5章 ワークスタイル変革の今後の展望<br /> 5-1 2015年の「ワークスタイル変革元年」から2020年を展望して<br /> 5-2 2020年のテレワーク人口の拡大に向けて<br /> 5-3 2020年のワークスタイル変革の質的成功に向けて<br /> 資料編</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>「企画書の作り方が分からない」「企画書に何を書けばいいのか分からない」……こんな悩みとはもうサヨナラ! 本書では、企画書に必要な要素から、負担の少ない作成法、魅力的に見せる技術など、「企画書作成のルール」77項目を分かりやすく解説しています。1300以上の企画を通してきた企画の達人が「通る企画書」の作り方を徹底伝授! 企画書を作成する初・中級者にオススメの一冊です。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>失敗したくない、口ベタだからイヤだ、憂うつ……。プレゼンを苦手に思う人はあとを絶ちません。そんな苦手意識を持つ人のために、本書でプレゼンの基礎知識から、ちょっとした小ワザまで、丁寧に図解つきでわかりやすく解説していきます。特に、『はじめの3分』さえ押さえられれば、プレゼンなんてカンタンです! 元俳優の著者ならではの、演出の仕方、話し方、そして資料作成などを、〈ぐるっと!〉学びましょう!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>クラウドソーシング(Crowdsourcing)とは、インターネットを通してワーカー(働き手)と仕事の発注側をダイナミックに結ぶシステムで、米国ではその仲介サービスに2000万人以上が登録しており、日本でも新たなプラットフォームサービスが立ち上がりつつあります。終身雇用が崩壊し、個人は自らのスキルをもとに会社にとらわれない働き方を目指し、企業側は柔軟な人材活用にもとづいた組織の再構築にせまられている今、クラウドソーシングはそのひとつの解として注目されています。本書は今後の社会に大きなインパクトを与えるであろうクラウドソーシングについて、その市場、具体的なサービス、個人・企業に対する影響を解説します。クラウドソーシングの全体像を学ぶのに最適な一冊です。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>社会保険や労働法の知識から給与計算、賞与支払、年度更新、算定基礎届、月額変更届、年末調整、源泉徴収事務まで。<br /> 賃金の計算方法や届出などの記載例を豊富に掲載し、基本事項を一からわかりやすく解説。採用、退職の際に必要になると各種届出(社会保険、労働保険、税金)や離職票の書き方、役員報酬の増額・減額の仕方についても記載例を盛り込み、コンパクトに整理。<br /> 新しくはじまるマイナンバー制度や労働基準法改正の動向についてもフォロー!中小企業業務担当者必携の書。<br /> 【本書でとりあげるおもなテーマ】<br /> 三六協定/給与計算/賞与支払/年度更新/算定基礎届/月額変更届/年末調整/源泉徴収事務/離職証明書/役員報酬の増額・減額の仕方/役員賞与決定手続き</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p><strong>トップエリートビジネスマンが実践している<br /> ちょっとした仕事の心がけを解説!</strong></p> <p>何気ないメール返信の気配り、<br /> ちょっとしたお金の使い方のコツなど、<br /> エリートたちの仕事の心がけを紹介!<br /> 「がんばっているのに仕事の成果が出ない」<br /> 「その他大勢から抜け出したい!」<br /> 「ライバルにだけは負けたくない」</p> <p>そんなあなたにオススメの情報が満載です。<br /> エリートが大きな成果を残せるのは、<br /> 誰でもできるのに、誰も実行しないことを<br /> 実行しているからです。</p> <p>本書で、<br /> エリートがどこに注目して仕事をしているのか、<br /> その目のつけどころを学んでしまいましょう!</p> <p>これぞエリートたちのエリートたるゆえん!<br /> <strong>MBA流の問題解決手法も徹底解説!</strong></p> <p>問題解決ができるから、<br /> エリートは出世したり、<br /> お金を稼ぎ出したりできます。</p> <p>このエリートたちの問題解決手法には、<br /> 共通のちょっとしたコツがあります。</p> <p>本書ではそのコツを第4章で紹介。</p> <p>問題解決の基本的な流れから<br /> 事例分析の手法、解決策の策定法など、<br /> ハーバード・ビジネス・スクールをはじめとする<br /> 世界の有名ビジネススクールで教えている手法を<br /> わかりやすくコンパクトに解説しました。</p> <p>本書を読めば、<br /> あなたもエリートたちと同じ武器を手にできます!</p> <p>どんな時代もちょっとした心がけで<br /> あなたは大きな成果を出せる!</p> <p>本書では、誰でも実践できるのに<br /> 大きな差を生む、ちょっとした心がけを<br /> 7章立てで解説しています。</p> <p>第1章は、エリートたちに共通する考え方。<br /> 第2章は、エリートたちのちょっとした習慣。<br /> 第3章は、年収2000万円プレーヤーの仕事のコツ。<br /> 第4章は、エリートたちの問題解決手法。<br /> 第5章は、その他大勢から抜け出すコミュニケーション術。<br /> 第6章は、勝つエリートのお金の使い方。<br /> 最終章は、エリートたちのちょっとした価値観。</p> <p>どんな時代でも、<br /> このちょっとした心がけを実践すれば、<br /> いつでも明るい未来を築いていけます。</p> <p>さあ、あなたも本書でエリートたちの<br /> ちょっとした仕事の心がけを学び、<br /> 幸せな人生を送りましょう!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>学力を伸ばすのに一番大切なのは、家での毎日の勉強習慣。けれども、「うちの子全然勉強しない」「宿題すらなかなかやらない」という家庭は多いもの。どうすれば、叱りつけなくても、自分から勉強する子になってくれるのか。その方法論を、カリスマ小学校教師が徹底解説。 子どもが勉強したがらないのは「楽しくない」から。1年生レベルの勉強から、ゲーム感覚でやってみる。1日10分、2週間続けることで、確実に勉強の楽しさに目覚め、習慣づく。宿題も簡単に終わらせられる。学力もどんどんつき、ますます勉強が楽しくなる。「もう終わり?もっと勉強したい!」と子どもに言わしめるスゴ技満載!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>ー成長する会社は何が違うのか? 第一線のエバンジェリストに学ぶ働き方マネジメント</p> <p>働き方変革が、企業の成長エンジンを変える!<br /> 現場で提案を重ねてきたエバンジェリストだからこそ語れる<br /> 絵空事ではない「働き方の未来」。</p> <p>本書では、先進IT企業の"エバンジェリスト"が「企業を成長させるワークスタイル変革」について語ります。<br /> ITはどう活用するべきか、時短勤務など多様な働き方をどう受け入れるべきか、評価制度を経営者はいかに活用するべきか。<br /> 今、企業の最重要課題となっている「働き方のマネジメント」について、各社の取り組みを通して、読者の皆様の課題解決のヒントとしていただける書籍です。経営層の方はもちろん、会社を成長させたい現場の皆様にお薦めします。</p> <p>*インタビュー収録<br /> 株式会社ワーク・ライフバランス 代表取締役社長 小室淑恵氏<br /> サイボウズ株式会社 社長室フェロー 野水克也氏<br /> 日本マイクロソフト株式会社 エバンジェリスト 西脇資哲氏<br /> 株式会社セールスフォース・ドットコム Employee Successバイスプレジデント 石井早苗氏<br /> ソフトバンク株式会社 首席エヴァンジェリスト 中山五輪男氏<br /> グーグル株式会社 Google for Work プロダクト&テクニカルマネージャー 佐藤芳樹氏<br /> シスコシステムズ合同会社 シニアパートナー 八子知礼氏(※八子氏はインタビュー後退職)</p> <p>*本書は先に発売しました下記書籍の内容をもとに追加章を加えた書籍です。お買い求めの際はご注意ください。<br /> 『エバンジェリストに学ぶ成長企業のためのワークスタイル変革教本Vol.1 workstyle innovation編』<br /> 『エバンジェリストに学ぶ成長企業のためのワークスタイル変革教本Vol.2 workstyle creation編』</p> <p>【目次】<br /> はじめに<br /> 巻頭特別インタビュー 株式会社ワーク・ライフバランス小室淑恵氏<br /> 日本が買われないために、企業と国が決断すべきこと<br /> 第1章 サイボウズ エバンジェリストに聞く<br /> 〜ワークスタイルの変革とこれからの日本企業のあり方〜<br /> 第2章 日本マイクロソフト エバンジェリストに聞く<br /> 〜ITが実現する「ワクワク楽しい未来」と「心地いい働き方」〜<br /> 第3章 セールスフォース・ドットコム エバンジェリストに聞く<br /> 〜「カスタマーサクセス」を追求する企業の、顧客をファンにする働き方〜<br /> 第4章 ソフトバンク エバンジェリストに聞く<br /> 〜進化を続けるAI、テクノロジーは私たちの働き方をどう変革するのか?〜<br /> 第5章 グーグル エバンジェリストに聞く<br /> 〜「変われる企業」に必要なもの、「変われない企業」に足りないもの〜<br /> 第6章 シスコシステムズ エバンジェリストに聞く<br /> 〜IoE時代のワークスタイル変革。キーワードは「コラボレーション」〜</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>本書はTVドラマや小説でおなじみの「捜査本部」というすごい仕組みに迫る一冊です。<br /> よく耳にする割には捜査本部って思ったよりヴェールに包まれていると思いませんか?</p> <p>著者はオウム真理教事件などに携わった元警察キャリア官僚で、MBA(経営学修士)の資格も有する弁護士です。<br /> その著者が自らの体験に経営学の知識なども加味しながら「捜査本部」を多角的に解剖していきます。</p> <p>さらに本書では、捜査本部の仕組みをよりよく理解するために、警察学校での教育方法や警察組織の概要についても詳しく触れています。</p> <p>さあ、みなさんも、警察の真骨頂「捜査本部」の奥深い世界へ一緒に旅立ちましょう。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>くぼたつ式思考カードは、プランナーのくぼたつこと久保田達也が40年間の企画業務で実際に使っている思考方法を54枚の絵にまとめたものです。日常的な思考やアイディア出し、アイディアを整理・編集して提案を完成させるまでに役立つ方法を網羅しています。新しいことを考え出すことは、世の中を変える発明や社会課題を解決するイノベーションの源泉です。時間に追われ、情報に振り回され、じっくり考える時間がないと感じている人も、カードの絵をヒントに考える習慣を身につけ、オリジナルの発想を目指しましょう。<br /> 【目次】<br /> 1章 思考の姿勢を整えるカード <br /> 2章 思考を研ぎすますカード<br /> 3章 具体的に思考するカード<br /> 4章 思考を整理するカード<br /> 5章 思考をまとめるカード</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>東大生の多くが幼少期、絵本の読み聞かせをたくさんしてもらっていたーー。読解力は学力の基盤であり、それを培うのが読書。地頭が作られる10歳くらいまでに、どれだけの本を読んだか。読んでもらったか。幼少期の読書体験がその後の学力に大きく影響を及ぼす。 効果的な読み聞かせの方法、どういう本が良いのか、どうしたら子どもが本好きになるのか。また、本を読むことがどれだけ国語力ひいては学力全体を伸ばすことになるのか…。「受験のプロ」として、読書の大切さをおりにふれ力説する著者が、具体的に解説します。〈読むだけで頭が良くなる〉厳選本145冊も紹介!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>今いるメンバーを育てつつ、仕事の成果もきっちり出す。プレイング・マネジャーには、着任早々、大きな期待がかけられています。そんなマネジャーに向けて、本書ではメンバーを本気で動かすための仕事の任せ方、多忙なマネジャー自身のスケジューリング、厳しい上の方針をメンバーに伝えるコツなど、著者の経験を踏まえてイチから具体的に丁寧に解説していきます。 新任マネジャーでも、すぐにチームを軌道に乗せて結果が出せる! 実践に役立つノウハウが満載の一冊。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>最短の時間で最大の成果を上げられる仕事のコツ。「毎日残業続きで大変」「資料が見つからない」…そんな仕事を効率よく片づけ、成果を上げるノウハウが満載。時間管理術・情報管理術など、5つの仕事術で仕事にもプライベートにも余裕が生まれます。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>ICT(情報通信技術)を使って時間と場所にとらわれない働き方を提唱するテレワークは、クラウドの浸透やデジタルネイティブの登場により新たな段階を迎え、地方創生をはじめとする日本の社会的課題や、人材不足などの企業の経営課題を解決する手段として、今改めて注目されています。本書は、日本テレワーク学会がまとめたテレワークに関する政策提言に加え、テレワークがもたらす社会変革のシナリオを解説します。トランスボーダー社会とは、男性と女性、若者と老人、職場と家庭などさまざまな「境界」を越えるという意味であり、本書の提言の目指すところを表しています。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>アイデアが出ない、浮かばない……それは出し方の方法に問題があった! 頭の中で考えをまとめ、導き出そうとしても時間のムダ。アイデア出しの基本は、「手で書く」ことです。大きな問題も、難しい課題も、テーマ、ヒントの2つの要素を「Tシート」なるミラクル・シートにどんどん書き出していけば、どんなときでも簡単に欲しいアイデアが手に入る! 本書では、そのとっておきの方法を伝授しています。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>「家族が経営権を巡って対立したら」「クーデターを未然に防ぐには」「取締役会で解任動議が提出されたら」…大塚家具・ロッテ・赤福・日舞花柳流など18社のお家騒動を題材に、会社経営のイロハが学べます。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>あなたの仕事は、行き当たりばったり、結果は運任せになっていませんか?</p> <p>本書では、仕事をデザインし、思い通りに仕事を遂行していく技術「プロアクティブ仕事術」をお伝えします。</p> <p>以下のうちひとつでも思い当たることがあれば、その仕事術はまだまだうまくデザインしなおすことができるはずです。<br /> 1 自分は何を達成すれば良いのかわかっていない<br /> 2 いつも、バタバタしていて一日が終わる<br /> 3 「私は何をすれば良いんですか?」と部下からよく聞かれる<br /> 4 いつも、「あれ、どうなっている?」と上司に聞かれる<br /> 5 「ええ!? そんなの想定外だよ」と自分でよく言っている<br /> 6 「お前は何をやっているんだ、俺は聞いていないぞ」と上司から言われる<br /> 7 自分が貢献できる仕事がなくなっていきそうな気がする</p> <p>本書は、アクセンチュアなどでコンサルタントを務めた後、独立コンサルタントとして10年以上にわたり多くのプロジェクトに参画してきた著者が、コンサルティングの現場から学んだ仕事の「基本」を整理したものです。<br /> 「指示待ち・受け身の姿勢で行き当たりばったりに仕事する」のではなく、「あなたが主体となってプロアクティブに仕事をまわしていく」ための方法をお伝えします。</p> <p><本書でお伝えするプロアクティブ仕事術 7つのスキル><br /> 仕事の範囲の明確化:スコーピング<br /> やるべきことの明確化:手順展開<br /> 人に仕事を依頼すること:割り付け<br /> 仕事の見える化:見える化<br /> 想定外を潰しておくこと:リスク対応<br /> 上司と周りの協力を得る:コミュニケーションプラン<br /> 生き残るための学習:スキルプラン</p> <p>●こんな方におすすめです<br /> ・社会人なりたてで「仕事の基礎」を学びたい方<br /> ・社会人2〜3年目で「仕事のやり方を変えたい」方<br /> ・中堅クラスとなり「スキルの棚卸・再整理」をしておきたい方<br /> ・部下に「正しい仕事の進め方」を伝えたい方</p> <p> <br /> 【目次】</p> <p>第1章 そしてあなたは「行き当たりばったり」の「受け身仕事」のエキスパートに<br /> 第2章 症例別、あなたをプロアクティブにする処方箋<br /> 第3章 次から次へとやることが生じないための仕事の「スコーピング」<br /> 第4章 「行き当たりばったり」で、とっちらかった仕事をしないための「手順展開」<br /> 第5章 自分で仕事を抱え込んで人に迷惑をかけないための「割り付け」<br /> 第6章 どれだけ大変で、どこまでできたかもわからない状態を避ける仕事の「見える化」<br /> 第7章 「想定外」のモグラたたき仕事で脱線転覆しないための「リスク対応」<br /> 第8章 まわりをシラけさせない、突然の横やりをさせない「コミュニケーションプラン」<br /> 第9章 いつのまにかいらない人材にならないための「スキルプラン」<br /> 第10章 プロアクティブに変身して、究極は「人生で漂流しない仕事のプロ」になろう</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>★最新機能を追加した2016年最新版です!★<br /> 本書はGoogleのスケジュール管理ツール「Googleカレンダー」で仕事を効率化するための情報をコンパクトにまとめた活用ガイドです。クラウドをもっと仕事に活用したい、Googleカレンダーでビジネス環境をスピードアップ、効率化したい。そんな方のために、クラウド環境での新しいビジネススタイルとは何か、本当のペーパーレス環境の実現方法、そしてそのための注意点やTipsなどを読みやすいテキストで紹介。巻末には実際のビジネスでの事例集も掲載しています。Googleカレンダーをもっと活用するためにまず手にして欲しい一冊です。<br /> 【目次】<br /> プロローグ<br /> Googleカレンダーの仕組み<br /> Googleカレンダーのメリットとは?<br /> 個人からグループへ〜Googleカレンダーで仕事を変える!<br /> 第1章 Googleカレンダーでビジネスを加速する<br /> 仕事を「共有」するメリットを体験しよう<br /> これまでの仕事を見直してみる<br /> 本当の「調整レス」を実現する<br /> 第2章 Googleカレンダーによるスケジュールの共有<br /> Googleカレンダーで仕事を「みえる化」する<br /> Googleカレンダーの共有と整理<br /> 他のGoogleアプリも利用する<br /> 第3章 Googleカレンダーを仕事で使う!事例集<br /> 営業管理をGoogleカレンダーで改革<br /> 店舗間情報共有をGoogleカレンダーで改革<br /> 各教室のレッスンカレンダーをGoogleカレンダーで公開<br /> Googleカレンダーを使った安全で確実な作業指示</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>人生において、先輩のアドバイスほど貴重なものはない。早稲田に入った時、哲学科の先輩からこんなアドバイスを受けた。<br /> 「ここで生き残りたければ、酒に強くならないとダメだよ」<br /> 四年間修行したが、一向に強くならなかった。皮肉なことに、哲学の道をあきらめ、出版社に入社した新入社員歓迎会で、突然飲めるようになった。<br /> 会社に入ると、今度は社会人の先輩から、こんなアドバイスを受けた。<br /> 「会社より家族を大事にするようなやつは、出世できないよ」<br /> この言葉は、若い私に強烈な印象を与えた。<br /> 「会社よりも家族を大事にする人間は、会社ではやっていけないのだろうか?」<br /> 以来二十年余、私は会社のために誠心誠意働いた。編集部門の統括部長にもなった。会社の存続のため、過酷なリストラも行った。しかし、いかに努力しても、一向に、家族より会社のほうが大事にはなりそうもなかった。<br /> 四十七歳の時に、会社をやめた。忘れもしない、ちょうど五年前の九月末日である。自分の時間を会社のために使うより、家族のために使うことを選んだのだ。だが、もしも独立に失敗したら、むしろ家族を不幸にするわけで、シャレにもならない。<br /> 会社をやめた時、親しい友人が、「筆一本で食べていくのなんて、絶対ムリだよ!」と親身の忠告をしてくれた。月一冊書かないと生活は成り立たないというのが、彼の説だった。<br /> 別の友人は、「英語の本なんて、すでにあらゆるものが出尽くしているはずだ。今さら書店の棚を取るのは至難の業だよ!」と忠告してくれた。どちらも、もっともなアドバイスだった。<br /> だが、私は、独立を断行してしまった。</p> <p>この本は、三人の家族を道づれに、四十代後半で人生を「ふりだし」に戻した男の、悪戦苦闘の物語である。<br /> 私しては、順風満帆、大願成就のサクセス・ストーリーにするつもりだが、途中の紆余曲折がないわけでもない。<br /> 世の中には、私と同じような体験をした人、あるいは、将来こんな生活(印税生活!)を夢見ている人も多いと思う。<br /> 特にこれから脱サラして、独立自営を目指している人々に、私は、フリーで生きることの素晴らしさをお伝えしたいと思う。それは同時に、サラリーマン時代には決して味わうことのできなかった厳しさとも表裏一体である。<br /> 多くの人に、私のささやかな体験が参考になれば、とてもうれしい。</p> <p>▼目次</p> <p>はじめに<br /> プロローグ 独立の五つの条件(気力・体力・知力・財力・協力)<br /> 第一章 それは突然やってきた!(気力の章)<br /> 第二章 「個人事業主」になる(財力の章)<br /> 第三章 会社をやめて友達できた!(協力の章)<br /> 第四章 デスクワークは立ってやれ!(体力の章)<br /> 第五章 知的生産のための十三のヒント(知力の章)<br /> エピローグ 果報は仕組んで待て!<br /> あとがき<br /> ▼著者紹介</p> <p>晴山陽一 Yoichi Hareyama</p> <p>1950年東京生まれ。早稲田大学文学部哲学科卒業後、出版社に入り、<br /> 英語教材の開発、国際的な経済誌創刊などを手がける。<br /> 1997年に独立、以後精力的に執筆を続けており、著書は140冊を超える。<br /> 著書に『すごい言葉』(文春新書)、『英語ベストセラー本の研究』(幻冬舎新書)、<br /> 『話したい人のための丸ごと覚える厳選英文100』(ディカヴァー・トゥエンティワン)など。<br /> 2015年1〜2月にかけて、Kindleで総合1位を獲得。<br /> 2014年から、電子書籍の出版塾を開講し、多くのベストセラー著者を輩出している。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>ビジネスにおいて、文章を書くことや、文書を作成することが多々ありますが、一部の人たちにとっては大きなストレスでもあります。しかし、報告書、企画書……文書作成にはスピードが肝心! アウトプットに時間をかけすぎていては、評価はされません! 「速く書く」ことの重要性が日増しに高まっている中、本書では、「(速く書く術)=(速書術)」というコンセプトを提唱し、その方法を分かりやすく解説しています。文章を書くことが苦手な人や遅い人、「速く書く」技術を身につけ、さらに大きな成果をあげていきたい人におすすめの一冊です!</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>働き方変革が、企業の成長エンジンを変える!<br /> エバンジェリストが語る、これからの働き方。</p> <p>本書では、先進IT企業の"エバンジェリスト"が「企業を成長させるワークスタイル変革」について語りつくします。</p> <p>今、働き方をどう捉えることが、日本企業を成長させるのか?<br /> 現場で提案を重ねてきたからこそ語れる、絵空事ではない「企業と社員の"働く"」とは。<br /> 企業の課題解決に直結するベストプラクティスを解説。</p> <p>経営層の方はもちろん、ビジネスを成長させたい現場の皆さんにこそお読みいただきたい教本です。</p> <p>■エバンジェリスト<br /> サイボウズ 社長室フェロー 野水克也氏<br /> 日本マイクロソフト エバンジェリスト 西脇哲資氏<br /> セールスフォース・ドットコム EmployeeSuccessバイスプレジデント 石井早苗氏<br /> (インタビュアー:リコージャパン古川いずみ氏)</p> <p>■トピック<br /> ・社員を自立させる人事制度づくりとは<br /> ・在宅勤務/リモートワークをムリなく導入する方法<br /> ・本当に成果を出すクラウドツール導入の手順<br /> ・ツール導入と組織のコミュニケーションをどう融合させるか<br /> ・無駄な仕事をなくす「意識の変革」<br /> ・テレワークのデメリット<br /> ・コミュニケーションを変えるとは何か<br /> ・ドローン・AI・ロボット…新テクノロジーは「働く」をどう変えるか<br /> ・AIができない仕事とは何か<br /> ・残すべき日本らしいコミュニケーション/変えるべきコミュニケーション<br /> ・ものづくり企業に勧めたいワークスタイル変革<br /> ・副業を企業は認めるべきか<br /> ・「働きがい」の源とは何か<br /> ・ワークスタイルが実現する顧客満足度<br /> ・子育て/時短/フレックス、多様化するスタイル<br /> ・顧客をファンにする会社とは</p> <p>【目次】<br /> 第1章 サイボウズ エバンジェリストに聞く/<br /> 〜企業と人が成長し続けるためのフレキシブルな働き方〜</p> <p>第2章 サイボウズ エバンジェリストに聞く2/<br /> 〜ワークスタイルの変革とこれからの日本企業のあり方〜</p> <p>第3章 日本マイクロソフト エバンジェリストに聞く/<br /> 〜ITが実現する「ワクワク楽しい未来」と「心地いい働き方」〜</p> <p>第4章 セールスフォース・ドットコム エバンジェリストに聞く/<br /> 〜「カスタマーサクセス」を追求する企業の、顧客をファンにする働き方〜</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>■どんなに嫌な仕事も「ご機嫌な仕事」に変えて、自分らしい人生を歩もう!<br /> 「仕事を辞めたい」「毎日、とにかく早く退社したい」<br /> 「職場の人間関係で悩んでいる」「給料が安い」などの理由で、<br /> 毎日の仕事が「嫌な仕事」になっている人は少なくありません。</p> <p>本書はそんな人たちに向けて書かれた、<br /> 誰でも実践できる「ご機嫌な仕事」実現の手引き書です。</p> <p>この本では、「怒りを手放す」「受け取った人の幸せを増やす」といった<br /> どんな仕事でも使える「一秒の選択」も数多く紹介しています。<br /> これで気持ちのスイッチをちょっと切り替えるだけで、<br /> 仕事の景色がこれまでとガラリと変わることに気づくはずです。</p> <p>また、モチベーションや未来への期待といった<br /> 不安定かつ不確実なものへの依存を手離して、<br /> 「いま目の前の仕事」に全力を注ぐことで<br /> 常に最高の成果を出しつづける方法も詳しく解説しています。</p> <p>■「もっとしあわせに働きたい」という、すべての人に!</p> <p>「仕事=苦痛なもの」という前提で<br /> 労働時間の削減に躍起になっている働き方改革からは、<br /> 仕事のしあわせは得られません。</p> <p>本書では、仕事そのものから多くのしあわせを得ることによって<br /> 「完全なご機嫌な仕事」を実現することに強くこだわります。</p> <p>「仕事がつまらない」「会社や上司に不満がある」<br /> 「明日にでも辞めたい」などと感じている人はもちろん、<br /> 「日々の仕事をより充実させたい」「仲間といい関係を築きたい」<br /> 「毎日を楽しく働きたい」と考える人にもおすすめです。</p> <p>雑誌編集長、ITコンサルタント、そして音楽家として<br /> 多くの経営者やアーティスト、現場で働く人たちを見つづけてきた著者が<br /> 9年の歳月をかけて書き上げた渾身の書です。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>■なぜ3年で辞めるのか?</p> <p>「最近の若い人は大企業に入っても3年以内で3割が辞めてしまう。」<br /> そんな話を聞いたことがある方は少なくないかと思います。<br /> しかし、実は最近になって若い人が3年で3割辞めるようになったわけではありません。<br /> 30年前から多少の上下動はあっても基本的に大学新卒者の3割は3年で辞めていたのです。</p> <p>本書は「早期離職」をテーマにした白書です。<br /> 前半で、早期離職に関する統計情報/インタビュー調査を整理・解説したうえで、<br /> 後半では早期離職者25名への個別インタビューの内容を詳細に掲載しており、<br /> 分析データだけでは見えない、早期離職に関する個別ケースを知ることができます。</p> <p>3年で辞める退職理由については様々な理由が言われています。<br /> 人間関係が原因、給料が安いのが原因など。<br /> 転職サイトが実施した大規模な調査もありますが、データ上の数字だけを見てもリアリティを感じられないという人も少なくないのではないでしょうか。</p> <p>3年以内で辞めた人それぞれに入社してから辞めるまでのストーリーがあります。<br /> 早期離職白書では、一人ひとりのストーリーに迫り、なぜ辞めたのか?<br /> どうすれば辞めなかったのか?<br /> 辞めたことを後悔していないのか?などを聞いています。</p> <p>大卒の3年以内の離職について「最近の若い人は根性がない」「時代が変わった」「コミュニケーション力の低下が問題」など、自分なりの考えを持つ方にこそ読んでいただきたい内容です。</p> <p>(本書は2016年にクラウドファンディングを通じて「早期離職白書2016」としてまとめた内容を、一部改訂のうえで書籍版として発行したものです)</p> <p>【目次】<br /> 第1章 早期離職の現状<br /> 1.データで見る早期離職<br /> (1)早期離職者の推移<br /> (2)産業別の早期離職率<br /> (3)事業規模別の早期離職率<br /> (4)早期離職者数の実数と推移</p> <p>第2章 早期離職者実態調査・インタビュー調査結果<br /> 調査概要<br /> 1.調査結果<br /> (1)退職理由<br /> (2)退職企業に対する満足度(中分類比較)<br /> (3)退職企業に対する満足度(詳細設問比較)<br /> (4)現在の職業<br /> 早期離職者 インタビューファイル #1〜#25<br /> 企業インタビューレポート</p> <p>第3章 カイラボが考える早期離職<br /> 1.重要なのは「ネガティブ退職」を減らすこと<br /> 早期離職者の7割が「ネガティブ退職」という事実<br /> ネガティブ退職者のうつ病などの精神疾患の発症率は高い<br /> 2.会社を辞める「きっかけ」と「決め手」は違う<br /> 3.早期離職の三大要因と「成長予感」不足の増加<br /> 成長予感不足の離職が増加傾向<br /> 4.若手社員が持つ3つの志向性<br /> 最終的には「個別対応」が求められる</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>経営上不可欠な総務・人事・労務の基本事項を平易に解説<br /> 業務に求められる考え方や問題解決のスキルが身に付く<br /> マイナンバー法、労働者派遣法など新法や最新の法改正に対応。</p> <p>●職場環境の整備から内部監査まで。総務の仕事がわかる<br /> ●採用、人事異動・雇用管理など人事の仕事がわかる<br /> ●労働時間、賃金、休業・解雇など労務の仕事がわかる<br /> ●2016年1月から始まるマイナンバー制度のしくみと対策を解説</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>スマホはアイディア手帳と情報、コミュニケーション機能が一体化した万能アイディアツール。これを使いこなせば、ワークスタイルが一気に創造的に変わります。本書はプランナー、くぼたつこと久保田達也が実践しているスマホ&ネット活用法を公開。アイディアのインプットから発想のブラッシュアップ、企画のアウトプットまで、オフィスいなくても、パソコンにしがみつかなくても、スマホとクラウドサービスを駆使してできる超身近!なモバイルネットワーク型の仕事術をまとめました。カードの絵でアイディア発想や仕事の思考法を変革する「くぼたつ式思考カード」、第3弾です。<br /> 【目次】<br /> 第1章 スマホをオフィスにするカード<br /> 01 身軽でいること<br /> 02 脱オフィス<br /> 03 クラウド使い<br /> 04 「スマホで仕事」の習慣</p> <p>第2章 スマホでアイディアを出すカード<br /> 05 ながらでニュース<br /> 06 トーク番組<br /> 07 世界標準<br /> 08 落語<br /> 09 世間話感覚のチャット<br /> 10 アイディアの種まき<br /> 11 リアルな映像<br /> 12 動画で先端知識<br /> 13 音楽で気分コントロール<br /> 14 メッセから生電話<br /> 15 つながり検索<br /> 16 会話で新鮮な着眼点<br /> 17 ゲームでシナリオ発想</p> <p>第3章 スマホでアウトプットするカード<br /> 18 音声入力でアイディアメモ<br /> 19 ハートでアイディアを共有<br /> 20 持論で投げかけ<br /> 21 チャットでブレスト<br /> 22 SNSの使い分け<br /> 23 日報共有<br /> 24 無料相談サイト<br /> 25 専門家と1対1<br /> 26 オタクと1対1<br /> 27 客と1対1<br /> 28 1対多<br /> 29 お絵かきソフト<br /> 30 グループサイト運営<br /> 31 芋づる式検索<br /> 32 仲間とアイディアソン<br /> 33 ピンときたら写メ<br /> 34 写真共有アプリ<br /> 35 ビデオ電話<br /> 36 未来カレンダー<br /> 37 アイディア優先スケジュール<br /> 38 アイディアストック<br /> 39 アプリの整理<br /> 40 紙情報は写メ<br /> 41 インタラクティブホワイトボード</p> <p>第4章 ネットで企画をまとめるカード<br /> 42 プレゼンの自撮り<br /> 43 ムービー<br /> 44 企画書作り<br /> 45 クリエイターの知的財産<br /> 46 アイディアの収益化<br /> 47 プロトタイプ作り<br /> 48 グッズの商品化<br /> 49 不動産なしの起業<br /> 50 作品制作<br /> 51 ネット時代のワークスタイル<br /> 53 ノマドで組織化<br /> 52 クラウドファンディング<br /> 54 スマホのない時間</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>「孫子の兵法」は、単に戦争における戦略メカニズムを説いた指南書ではありません。明日を切り開き、人生の勝ち方を教える最高の教科書です。あなたもこの教えを実践すれば、仕事でも、人間関係でも、恋愛でも、最高の結果を出すことができます。また、現代は「相手を打ち負かす」というだけでなく、「負けない自分」「生き残る自分」になるための知恵が求められています。「孫子の兵法」は、そんな要望にも応えてくれるでしょう。</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。
<p>本書は株式会社マツリカの有志たちによって執筆・制作された技術本です。フルリモート可・フルフレックスという自由な働き方でBtoB SaaS業界を駆け抜けるメンバーたちのノウハウをぎゅっと詰め込みました。マツリカのリモートワークやフルフレックス制度は『自分にとって最も生産性の高い場所、高い時間で働いて成果を出そう!』という主旨のもと存在しています。日々、自分と向き合い『より楽し働く』ための努力を惜しまないメンバーのノウハウを覗いてください!<br /> 【目次】<br /> 第1章 物語でわかるリモートワークとフルフレックス<br /> 第2章 真面目系クズに捧げる!フルフレックス・フルリモートで自分を甘やかす虎の巻<br /> 第3章 リモートワークのとある一日<br /> 第4章 リモートワークで子育てと仕事を"両立"する方法<br /> 第5章 会社でやりたいことをやるための技術<br /> 第6章 キャリアブランクから楽しくカムバックする技術<br /> 第7章 VUCA時代を生き抜く力〜新たな環境に早期に適応する技術〜<br /> 第8章 人生を少しでもイージーにする技術<br /> 第9章 呼吸と睡眠からはじめるパフォーマンス改善の技術<br /> 第10章 エンジニアのための家政のすゝめ<br /> 第11章 英語学習 アンチパターン集<br /> 第12章 正確に相手に伝わる文章を書く技術</p>画面が切り替わりますので、しばらくお待ち下さい。 ※ご購入は、楽天kobo商品ページからお願いします。※切り替わらない場合は、こちら をクリックして下さい。 ※このページからは注文できません。